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1.明確體感訓練工作職責
企業(yè)的安全管理部門是體感訓練的負責單位。指導安全教育單位體感訓練方案的制定、道具選擇等,
負責體感訓練方案的審核、參與體感訓練全過程活動,負責體感訓練結(jié)束后效果評估,組織編寫后續(xù)安全教育的材料等。
體感訓練單位是體感訓練的實施單位。
負責安全體感訓練工作的具體實施與現(xiàn)場管理。負責根據(jù)本單位的特點,在組織員工進行危險源辨識的基礎上,
確定體感訓練的主題、參加受訓人員、訓練方式、現(xiàn)場安全防護等內(nèi)容,按照安全管理部門的意見編寫體感訓練方案,報安全管理部門審批。
負責在體感訓練后,總結(jié)實施情況包括圖片、影像資料等并報安全管理部門留存。
讓參訓者深入了解安全事故的危害性和引發(fā)的后果,從感性上加深對安全重要性的認識,提高安全防范技能,有效地減少生產(chǎn)現(xiàn)場的安全事故。